что такое бета самец
Альфа, бета и омега: кто есть кто в мире мужчин
Давным-давно зоолог Дэвид Л. Мех придумал свою теорию о человеческой иерархии доминирования, а после и признал ее недействительной. Но гомо сапиенс все еще нравится делить мужчин на альфа-, бета- и омега-самцов. При этом женщины вспоминают, мечтательно закатывая глаза: «Был у меня один альфа-самец», а мужчины бьют себя кулаками в грудь, доказывая, что каждый из них достоин этого почетного звания.
Теория Дэвида Л. Меха основывалась на иерархию самцов в волчьей стае. Во главе стаи всегда вожак – самый сильный, ловкий и выносливый самец. Его-то и называют альфа-самцом. Далее, ниже в иерархии – бета-самцы. Омега-самцы – самые слабые и нежизнеспособные самцы, которые чаще являются изгоями. В человеческом мире все намного сложнее.
Не все те альфа, что с мускулами
Особи из неандертальского племени недалеко ушли в развитии от племени обезьян, поэтому и иерархия там распределялась более или менее чисто, как задумано природой. Вверху иерархии – альфа-самцы, самые выносливые, сильные, ловкие, смелые и, конечно же, самые наглые и агрессивные. Чем сильнее выражены у самца все перечисленные качества, тем больше он добудет мамонтов, тем теплее пещеру отвоюет для своего потомства. Поэтому самки выбирали именно таких самцов для рождения детей.
East News
Современные альфы, беты и омеги
Несмотря на наслоение культурных и социальных требований, бытует мнение, что современный альфа-самец – это, несомненно, мужчина доминантный и полигамный. Это его две основные характеристики. И обусловлены они природными особенностями данного мужчины. Подобно предкам-неандертальцам, от природы такие мужчины обладают физической силой, выносливостью, силой воли, умением приспосабливаться к окружающим условиям, стрессоустойчивостью и конфликтоустойчивостью, умением идти к цели, высоким уровнем тестостерона и отменным здоровьем. Природа наделила мужчин такими качествами не зря. Задача альфа-самцов – передача жизнеспособных генов и продление рода. А поскольку мы должны не только размножаться, но и сохранять по возможности здоровые гены, то, чтобы нас, неразумных, оплодотворять, и даны нам такие мужчины – доминантные, напористые, берущие силой своей харизмы.
Однако не все наглые, смелые и уверенные мужчины на самом деле являются альфа-самцами. Показная наглость и самоуверенность – это часто приобретенные качества бет, которые либо прячут таким образом свои комплексы, либо стараются конкурировать с альфа-самцами за лидирующее положение в иерархии. На самом деле бета-самцы обладают более мягким характером, менее упрямым нравом, но вместе с тем хитростью и умом. Это те качества, которые помогают им продвигаться по карьерной лестнице и даже «подвигать» на ней маскулинных альфа-самцов, не сумевших подстроиться под современные реалии. Бета-самцы успешны и в семейной жизни. Даже существует такое расхожее убеждение, что от неверных альфа-самцов женщины беременеют, а заботливые бета-самцы воспитывают их детей. Хотя это тоже спорное утверждение, поскольку современные альфа-самцы также могут быть семьянинами. Некоторые альфы как раз и являются оплотом уходящей традиционной патриархальной семьи, во главе которой стоит мужчина – сильный, волевой, хоть и авторитарный, но способный принимать волевые решения и нести ответственность за своих близких. Есть мужчины-альфа, которые имеют по две такие семьи, а также любовниц, за которых также способны нести ответственность. А есть и такие, кто в силу воспитанных моральных убеждений вполне способны хранить верность своим женам, а те, в свою очередь, рожают им по 3-5 детей (что, опять же, сейчас большая редкость).
Последними в человеческой иерархии, так же, как и в животном мире, стоят омега-самцы. Это неудачники, старые девственники, вялые и безынициативные пивоманы, жители мира дивана и телевизора. За место в иерархии, как правило, такие особи не бьются, а напротив, свой образ жизни аутсайдеров часто возводят в культ.
Кого выбирают женщины
Общество потребления навязывает нам свои стандарты, однако наши природные инстинкты неистребимы. Поэтому и сейчас, как много миллионов лет назад, самки человека выбирают альфа-самцов, чтобы родить здоровое потомство. Только некоторые делают это с умом и выбирают наиболее приспособленных к жизни в современных реалиях мужчин-альф, а некоторые бросаются на внешнюю мишуру, отдаваясь «плохим парням», которые «поматросят и бросят». И все же альфа-самцов мало, и на всех их не хватает. Поэтому подавляющая часть женщин выбирают постоянных и надежных бета-самцов. С ними и гнездо свить можно, и с детьми беты помогут, и внимание уделят. Женщины властные, склонные к доминантному поведению, могут выбрать омегу, а потом всю жизни пилить его за то, что он ни на что не способен и жаловаться, что мужчин настоящих уже не осталось.
Как стать альфа-самцом
От теории отрекся сам создатель, но не создатели тренингов на тему «Как стать альфа-самцом». Как правило, это либо бизнес-тренеры со своими лидер скими тренингами, делающими из аутсайдеров лидер ов и финансово успешных людей, либо пикаперы – со своими тренингами по соблазнению женщин. И те, и другие призывают развивать в себе определенные качества альфа-самца:
физическая сила, здоровье и высокий уровень серотонина и тестостерона. Это развивается за счет занятий спортом и корректировки питания;
устойчивость к конфликтам;
наглость, не выходящая за пределы приемлемого в обществе поведения;
умение отвечать за свои слова и поступки;
целеустремленность. Альфа идет напролом и до конца. И с девушками, и с работодателями, и с клиентами;
смелость. Альфа-самцу ведь нечего бояться, он уже победитель;
умение нести ответственность за свое окружение. Будь главой семейства или главой фирмы, альфа способен принять ответственность за вверенных ему людей;
умение показывать свою альфа-самцовость на деле, а не на словах.
Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов
Бета-самцы: подражатели и заместители
Так уж распорядилась мать наша, природа, что в целях нашей же собственной человеческой эволюции женщины просто обязаны хотеть детей от альфа-самцов, то есть от лидер ов, доминантов, иерархов. Это все логично и вполне объяснимо. Однако жизнь с главарем не усыпана розами, да и не каждой человеческой самке под силу носить корону избранницы супергероя.
Поэтому девичьи мечты об олигархических буднях могут быстро рассыпаться в прах через несколько месяцев не слишком мирного сосуществования с принцем на белом «Ламборджини». А кое-кому вообще не светит миллионерское счастье с привкусом горечи. Как поется в одной неглупой тематической песне, «принцев мало, и на всех их не хватает». Вот и получается, что идеал у нас один, а замуж мы выходим за разных мужчин, чаще всего от упомянутого идеала довольно сильно отличающихся. И если уж быть откровенными, это не так плохо, даже для той же самой пресловутой матери с ее эволюцией. Оптимистичная новость такова: среди успешных мужчин не все альфа-самцы, и это прекрасно!
Давайте же оставим в покое предводителей всего на свете и обратим внимание на вторую ступень пьедестала, где застенчиво ждут нашего снисхождения очень даже обеспеченные и состоявшиеся самцы. Итак, вторую строчку в нашем рейтинге кандидатов в мужья занимают два типа вполне достойных мужчин. Назовем их «руководители» и «хранители». С точки зрения социальной иерархии они находятся на уровне, которому этологи присвоили букву «бета». Это второй, но тоже довольно значимый ранг общественной пирамиды.
Итак, начнем с руководителей. Среди мужчин, на которых легко ложится избирательный и избалованный женский глаз, есть такие, которые, не будучи владельцами крупного бизнеса, не являясь вожаками огромных людских стай, добились немалых успехов. Есть же мужчины, которые имеют свое скромное, но вполне доходное и процветающее дело! Это топ-менеджеры, руководители подразделений на крупных предприятиях, владельцы малого бизнеса, заместители больших начальников, юристы, адвокаты и разного рода «сами себе режиссеры» с коммерческой жилкой.
К этому типу относятся все руководители, которые были назначены «сверху», или управленцы, добившиеся постов по протекции друзей и знакомых. Всех этих очень непохожих друг на друга людей объединяет одно сходство — все они смогли умело выстроить свою карьеру, прикладывая порой немало усилий. Все, что «упало на голову» иерарху с самого рождения, способность властвовать и добиваться успеха, достается этим парням кровью и потом. За это им — почет и уважение!
Если к альфа-самцу деньги прилипают, как намагниченные, и прибыльные проекты достаются им как бы без усилий, то игрокам под номером «два» приходится изрядно поднатужиться. Однако, если доминант, в силу своей необычной природной способности вырабатывать энергии больше, чем рядовые труженики, работает с утра до ночи без устали, то руководитель обычно устанавливает сам себе жесткий трудовой график, и не дай Бог ему сидеть за рабочим столом после произведенного им же самим звонка!
Бета-самцы этого типа мастерски создают инструкции и правила. В деле создания всяческих законов, которые они потом сами поворачивают «как дышло, куда повернул, туда и вышло», им нет равных. Если альфа-самцы олицетворяют собой природную власть, то бета-руководители — закон. Жизненная программа руководителей — забота о себе и своем материальном благополучии. Цель их жизни — личный успех. Мир руководителей — это общество потребления. Искренняя потребность альфа-самца — отдать человечеству свои силы и энергию, не менее искренняя потребность бета-самца — отобрать у человечества безвозмездно все, что поддается отбиранию. Лозунг вторых по порядку номеров «После нас — хоть потоп».
Лидеры такой недальновидности никогда не поймут и принять категорически не смогут. Как можно не думать об исторических последствиях каждого шага — доминанты с их ощущением своей космической миссии осознать не в силах. Руководители двигаются по социальной лестнице, подгоняемые острым ощущением конкурентной борьбы. Только соперничество подогревает их азарт. Поэтому они вынуждены постоянно подтверждать свой статус беты, доказывая всем и вся, что они на что-то способны. Особо преуспевшие руководители часто занимают верхние этажи иерархической пирамиды, но, становясь, например, директорами крупных компаний, чувствуют себя не комфортно.
Представители этого подвида самцов умеют превосходно экономить заработанные честным и нечестным трудом средства. Их прижимистость иногда граничит с жадностью, но именно благодаря этой способности бета-самцы накапливают внушительные состояния на своих банковских счетах. Расточительность — не их порок, особенно если это касается избранницы. Подарки возлюбленным они, скорее всего, купят на грандиозной распродаже. А если им вдруг кому-то из них повезет, и обручальное кольцо украсит безымянный палец, то жене придется долго упрашивать благоверного выделить деньги на хозяйство, причем, наконец услышав слезные мольбы, он будет со скорбным лицом доставать из толстого кошелька 99 рублей из ста необходимых.
Руководители полигамны так же, как и герои-вожаки, которым они подсознательно подражают. Но альфа и бета-полигамность имеют разную природу. Вожди искренне любят и хотят женщин. У них бывает много возлюбленных, потому что их широкой души, сексуальной активности, плодовитости и финансовой состоятельности хватает на всех. Если женщина попала в стаю к вождю, она может быть уверена, что обрела уверенность в завтрашнем дне на всю оставшуюся жизнь, даже если через год она перестанет его волновать как объект сексуального желания. Стая для иерарха — это святое.
К подбитой дичи бета-самец сразу теряет интерес. Когда говорят о том, что все мужчины на любовном поле — охотники, это не совсем верно. Альфа-самец никогда не охотится на самок, но всегда имеет ту, которая удостоилась его внимания — без боя. Расставаясь с бывшими любовницами, возлюбленными и женами, руководители могут не оставить им даже кухонной утвари — чисто в целях экономии. А уж про пожизненное содержание отвалившиеся половинки могут даже не мечтать: для подражателя это слишком накладно.
Но главная проблема сосуществования с бета-самцами — это их патологическая ревность. Руководителю даже не нужно давать повод, он его мастерски найдет сам. Свои подозрения в измене он разовьет с таким художественным мастерством, что картинки жутких видений «рогоносца» могли бы послужить основой для добротной голливудской мелодрамы, приправленной элементами кровавого триллера. И, тем не менее, жизнь с этими парнями может быть вполне безбедной и благополучной. Нужно только уметь подстроиться к ним и научиться прощать мелкие слабости сильного пола.
Чем бета-самец отличается от альфа-самца
Содержание статьи
По теории Дэвида Л. Меху всех представителей сильного пола сдедует дифференцировать на 3 основные группы: альфа-, бета- и гамма. Классификация проводится в соответствии с характерными психологическими чертами особей.
Основные отличия альфа-самцов
Уже с первых минут знакомства с альфа-самцом не возникает никаких сомнений в принадлежности человека к лидирующей группе. В его присутствии остальные мужчины выглядят подавленными и явно не стремятся вступать в конфликт, чтобы отвоевать утерянные позиции.
Альфа-самец не пытается получить власть над толпой, прибегая к силе и хитрости. Даже при недостаточно развитых интеллектуальных способностях сила природного обаяния настолько высока, что не позволяет усомниться в его авторитете.
Альфа-самец никогда не подвергает сомнению собственные высказывания и не позволяет критиковать себя никому. Его уверенность в своих достоинствах не знает границ. Впрочем, это качество подогревает поведение окружающих женщин.
Складывается впечатление, что стоит мужчине поманить пальцем, и добропорядочная дама поднимет руки вверх, сдаваясь на милость победителя. Обожание вполне способно вылиться в своеобразное преследование. Как правило, альфа-самца постоянно сопровождают красотки, которые не в состоянии преодолеть сексуальный призыв настоящего мачо.
Сексуальность альфа-самца проступает явственно и порой препятствует развитию карьеры. Мужчине некогда думать о глобальных задачах, так как около 90 % его мыслей и времени занимает проблема сексуальной удовлетворенности. Исключения из этого правила встречаются крайне редко.
Отличие бета-самца
Бета-самец способен вскружить голову и покорить сердце женщины, но только в отсутствии настоящего лидер а. Обладая превосходными качествами, являясь человеком симпатичной наружности, мужчина невольно теряется при появлении представителя клана альфа. Бете не хватает природного шарма, самоуверенности, той сексуальности, которая заставляет женщин забыть о правилах приличного поведения.
Сам бета-самец прекрасно понимает и принимает данные обстоятельства. Он терпелив и ждет, когда насладившись очередной игрушкой, альфа заинтересуется новым объектом. Именно тогда бета и проявит свои замечательные качества, подставляя женщине плечо для слез, становясь другом, любовником, мужем.
Кстати, в отличие от альфа-самцов, бета часто достигает неплохого социального положения, так как обладает достаточным временем для развития карьеры. Не стоит путать представителей бета- и гамма- групп.
Бета- самец – самодостаточный человек, привыкший полагаться на собственные силы во всем, кроме сексуального притяжения. Гамма не способен к самореализации и нередко является бременем для своей семьи. Поэтому представители типа гамма частенько становятся жиголо.
Альфы и Омеги: психология социальных групп
Психологическая иерархия как фактор формирования личности человека.
Согласно теории эволюции, человек произошёл от обезьяны, естественно, унаследовав все её принципы и повадки. Среди них оказался и принцип формирования общества. То есть, грубо говоря, обязательно должны присутствовать вожаки, свита, «средний класс», работяги, ну и там всякие «отбросы». Борьба за обладание властью ведётся, как правило, в центре, а периферия помалкивает, пока её саму не трогают. При этом для каждого из званий прописываются права и обязанности входящих в неё особей, а также степень подчинения особям вышестоящих групп.
Собственно, подобные вопросы в своём изучении затрагивает психология социальных групп, изучающая механизмы взаимодействий внутри относительно закрытых коллективов. А поскольку осознанное формирование личности начинается (а в некоторых случаях – и заканчивается) ещё в подростковом возрасте, то наиболее сильные проявления психологической борьбы наблюдаются именно там, и даже чуть позднее – уже к 20-23 годам. То, что произойдёт с человеком за такой промежуток в 10-12 лет, во многом определит его дальнейшее положение в обществе.
Итак, одни из многих существующих в обществе моделей неформальных взаимоотношений – это, как ни странно, обычный школьный класс и обычная институтская группа. Предпосылок тому несколько. Во-первых, всё более усиливающаяся потребность в самореализации, и поиск способов её воплощения. Во-вторых, учебный коллектив – это очень тесная среда, которая существует немало лет, и из которой очень непросто выйти. То есть на протяжении целых десяти лет школьного обучения класс как социальная группа всё больше замыкается в себе, лишь укрепляя неформальную иерархию. Конечно, в институтской среде всё формируется заново, но с тем же итоговым результатом через пять лет. И, в-третьих, не стоит забывать, о нарастающем бурлении гормонов (во всех смыслах), что значительно укрепляет самолюбие и безбашенность. Продолжительность процессов зависит от преобладающего социального статуса, а также общего интеллектуального и культурного уровня в группе. Впоследствии это проходит, страсти утихают, но результаты остаются.
По ту сторону Солнца: составляющие иерархии.
Таким образом, можно представить себе общую картину появления такой группы. Всё начинается с простого деления её на две части: те, кто работают на статус и те, кто работают на оценку. Некоторым удаётся и то, и другое. Первое время, конечно, все ещё присматриваются друг к другу, но затем формируется окончательная структура, неуязвимая (за редчайшими исключениями) аж до самой выдачи аттестата или диплома.
Подобную иерархию, в её классическом понимании, можно представить в виде солнечной системы. В центре находится ядро фактической власти, вокруг на ближайшей горячей орбите вращаются альфа-звёзды, чуть поодаль их прикрывают бета-звёзды. Затем, всё ближе к холоду, крутятся гаммы, дельты, эпсилоны и омеги.
При этом важное значение имеет разделение по половому признаку. Интересно, что если более половины группы составляет её женская часть, то устанавливается матриархат, по своей жесткой диктатуре не уступающий мужской власти. А 95% сильного пола волей-неволей вынуждены уходить на задворки системы. Может, где-то бывает и наоборот, но в современной действительности это уже большая редкость.
Наиболее многочисленная часть количеством примерно в полгруппы. По иерархии болтаются внизу относительно Альфы и Беты. Основная задача – своим численным большинством ходить за «хозяевами», выполняя их прихоти и всячески заискивая перед ними. Интеллектуальные способности – обязательно не выше, чем у верхушки. Общей мозговой массы может быть и больше, но Гаммы считаются одной из самых психологически подавляемых прослоек в группе. То есть стремления к лидер ству у них нет, своим положением они в общем-то довольны, а собственное мнение их приучили не высказывать ещё в школьные годы.
На самом деле, Альфы относятся к Гаммам без уважения, но держат их при себе за животную преданность и обладание различными полезными ресурсами в виде конспектов, шпаргалок, моральной поддержки и просто «чем бы поделиться пожрать». Большая часть подобных ресурсов достаётся, с «единодушного согласия», Альфам и Бетам. Гаммы делят между собой всё остальное.
Прослойка Гамм, кажущаяся на первый взгляд единой и непоколебимой, является очень размытой и неоднородной. Здесь кипят страсти за право встать поближе к Альфам и Бетам. В результате чего возникают Привилегированные Гаммы и Периферийные. Этот состав может периодически меняться, например, в зависимости от того, чей подругой являлась экс-Гамма, выбранная на роль Беты, или кого из Гамм Альфы могут назначить старостой (желая править, но при этом не желая брать большой ответственности на себя). А ещё некоторые Гаммы могут попасть под раздачу со стороны Альфы за мелкие «провинности», и на их место тут же попадают другие, более услужливые. Гаммы очень легко возбудимы и неустойчивы, но на людей рангом повыше нападать не отваживаются, предпочитая в качестве мишеней, прежде всего, Эпсилонов или Омег.
Стереотипные пофигисты, самая тихая и незаметная часть группы. Своеобразно плывут по течению, присутствуют не ради своего статуса, а потому что «так надо». В иерархии занимают место на уровне с Гаммами, при этом, как и Дельты, находятся в стороне. Независимы от общей вертикали, но нерешительны и неактивны. Умственные способности и итоговые результаты – порой выше, чем у Альфы и Беты, но общую картину это не меняет совершенно.
Падения на самое дно избежали благодаря запасу психологической устойчивости и своему равнодушию к жизни группы в целом и в частности. Это имеет двойственные последствия – с одной стороны, Альфы и Беты их не трогают, но с другой – рассчитывать на высокое положение точно не приходится, и главное – обходиться надо только собственными силами.
Нападки на Эпсилонов, если и осуществляются, то только со стороны Привилегированных Гамм и по всяким мелким поводам (например, лучше результат по контрольной и т.п.), и не более того. С Периферийными Гаммами, а также с Дельтами и Омегами общий язык находится довольно быстро. Причём, что любопытно, как только состав Гамм перетасуется, вчерашние «враги» для Эпсилонов уже могут набиваться к ним в друзья.
Существует редкая разновидность Эпсилонов – «перевёртыши» (чаще всего девушки). Первоначально они относятся к Эпсилонам, однако первое время (год-два, например) не могут чётко определиться со своим положением, то и дело передвигаясь по нижнему слою иерархии. В итоге становятся перед выбором: остаться в стороне от вертикали и жить как раньше или же примкнуть к Гаммам (где вкуснее и сытнее «кормят»), чтобы попытаться стать Привилегированной среди них, за счёт более высокого интеллекта и хорошей организованности. Впоследствии у неё может появиться возможность выбраться на место Беты (риск обрести статус «дуры» компенсируется растущим нимбом на голове).
Однако Эпсилон-перевёртыш имеет более чем двойственный характер, поэтому в его присутствии Альфы рискуют получить проблемы на свои же головы от такой «подруги»: во-первых, она умнее, во-вторых, красивее, в-третьих, может и подвинуть их, ввиду скрытой жажды власти, а для Гамм она уже давно стала своей. При изгнании из общей вертикали перевёртыш может вернуться обратно к Эпсилонам, если те её окончательно не послали.
За финишной чертой: последствия пребывания в иерархии.
Итак, дипломы вручены, все расходятся по своим направлениям… Что их ждёт в теперь уже взрослой жизни, когда они прошли 15 лет обучения в относительно закрытом социуме?
Лучше всего, конечно же, устроятся Бета-самцы, именно из-за своей ответственности, умения входить в доверие и хорошей исполнительности. Это первые претенденты на должности менеджеров разного пошиба. Альфа-самцы (Основные) словно поменяются местами со своими бывшими «помощниками», поскольку сами по себе не обладают реальной силой и властью. Зато их ключевым козырем по-прежнему остаётся харизма. Основными направлениями деятельности могут стать программирование, работа «штатным директором» или даже политика. Однако не факт, что в новом коллективе они не упадут до уровня Гаммы или Омеги, а это совсем уж плохо.
Альфа-самки Основные чаще всего удачно выходят замуж, вернее, их просто удачно выдают по расчёту за таких же «нужных детей нужных родителей». Бета-самка может рассчитывать примерно на такой же результат, но гораздо похуже, так как она всегда и во всём уступала Альфа-самкам. Идёт ли речь о работе? – Неизвестно.
Наиболее удачным будет считаться брак Альфа-самки и Бета-самца, поскольку харизма плюс исполнительность дадут эффективный результат в будущем. С Альфа-самкой Конкурирующей ситуация абсолютна идентична, так как выбор не особо богат. Самодостаточная Альфа-самка Альтернативная, по крайней мере, будет искать мужчину с задатками Альфы (а это может быть и Альфа, и Бета, и даже нераскрывшийся Эпсилон) –таков её выбор. Работа для неё, как для разносторонней особы, будет зависеть от разных факторов.
Для Альфы-самца Альтернативного, возможно, спутницей станет такая же адекватная ему Альфа-самка или Эпсилон-самка, которая, что самое главное, будет ему надёжным тылом в жизни. Работа его точно будет связана не с бизнесом, скорее, будет иметь отношение к весьма неожиданной сфере. Эпсилоны же в основном устраивают свою жизнь по-разному, но по-прежнему тихо и спокойно.
Гаммы и Дельты (что самцы, что самки), как правило, остаются на своём уровне до конца жизни. В основном, становятся мелкими реализаторами, офисным планктоном, рабочими на загнивающем заводе, либо от неумения что-то делать просто подаются в творческую среду, где, естественно, всё портят. Выходят замуж и женятся они, в большинстве своём, на себе подобных.С Омегами (а точнее с экс-Омегами) ситуация сложнее всего, поскольку большинству из них очень трудно заново научиться общаться с людьми. Если Омеге удастся преодолеть эти комплексы, то жить дальше станет проще. За некоторое время может выработаться устойчивость к стрессовым ситуациям, и Омега может достичь определённого успеха, наравне с теми же Альфами и Бетами. Однако, если он останется таким, как прежде, то его жизнь мало чем будет отличаться от тех же Гамм, по сути своей, никому не нужных. Проблема усугубится, если несколько таких типичных Гамм и Омег после неудавшихся курсов психологической «реабилитации» от какого-нибудь психолога-недоучки, окажутся вместе, в одном коллективе, и только будут себя чувствовать одинаково плохо в обществе, со всеми вытекающими из этого последствиями.
Подводя итог, можно сказать, что подобная иерархия существовала всегда – так как в любом случае, самая разношёрстная группа рано или поздно сплотится в единую систему. А вот сама обстановка в ней зависит от многих факторов. Например, порядочности самого заведения, гендерного соотношения в группе, а также стабильности иерархии. Как уже отмечалось, менее «застойная» иерархия более живуча, за счёт активных и не очень конфликтов наверху. И наконец (а вообще-то, в первую очередь!), особое внимание стоит обратить на формирование личности не в закрытом социуме, а за его пределами, например, в родном доме, в семье.
Описанная модель в какой-то степени достаточно условна. В какой-то – вполне соответствует реальным ситуациям, которые можно наблюдать своими глазами. Здесь у каждого свой выбор, а когда и на какой ступеньке иерархии он его сделал – это уже другой вопрос.